Gleichstellung und partnerschaftliches Verhalten

Unser Engagement

Wir setzen uns für ein faires und respektvolles Miteinander im Wissenschaftsbetrieb ein – unabhängig von Geschlecht oder Geschlechtsidentität.

Unser Hauptziel ist es, die Chancengleichheit von Frauen und Männern zu fördern und bestehende Ungleichheiten abzubauen. Dafür arbeiten wir auf allen Ebenen der Hochschule daran, Nachteile zu erkennen und zu beseitigen.

Darüber hinaus ist es uns wichtig, eine Hochschulgemeinschaft zu gestalten, die auf Wertschätzung und Teilhabe basiert – für alle. In enger Zusammenarbeit mit Unifyund dem Amt für Chancengleichheit Heidelberg setzen wir uns für eine fortschreitende Gleichstellung ein.

Vor diesem Hintergrund wurden im März 2025 der Gleichstellungsplan sowie die Senatsrichtlinie Partnerschaftliches Verhalten beschlossen.

Unser Angebot – Wir unterstützen Sie bei

• Fragen zur Frauenförderung in der Wissenschaft (z. B. Bewerbungen, Berufungen, Einstellungen, Qualifizierung)

• Fällen von Diskriminierung, sexualisierter Belästigung oder Herausforderungen im Studium und Arbeitsumfeld

• Anliegen rund um das Thema Geschlechtsidentität

• der Suche nach Informationen zu Gender-Themen

Unser Ziel ist es, Sie zu bestärken, Ihre Individualität frei zu leben und Ihr Potenzial im akademischen Umfeld voll auszuschöpfen.

Haben Sie Fragen oder benötigen Sie Unterstützung? Dann melden Sie sich gerne per E-Mail oder Telefon bei uns.